为贯彻落实国家《职业教育产教融合赋能提升行动实施方案（2023-2035年）》精神，推动校企协同育人，拓宽学生就业渠道，4月16日至17日，泰山护理职业学院党委副书记、院长荆丽艳，副院长李红伟等一行赴青岛开展“访企拓岗促就业”专项调研，走访8家医药、康复、健康管理等领域企业及医疗机构，共谋产教融合新路径，为毕业生就业注入新动能。
调研组首日走访青岛百洋制药有限公司、山东华新义齿有限公司等企业。百洋制药作为学院实习基地，提出对“医工结合”复合型人才的需求，双方将优化药品生产质量管理（GMP）等课程，推进订单式培养。在华新义齿，校企探讨了“口腔医学技术+人工智能”交叉课程开发，以适配行业智能化转型趋势。青岛海泽特生物科技有限公司，双方计划推动学生参与企业横向课题，强化生物科技与市场应用能力衔接；青岛奥烨星空康复医院提出共建“康复医学创新班”，引入国际评估体系，培养“医康教”复合型人才。
17日，调研组赴青岛惠带娃托育服务中心、青岛医博肛肠医院等机构调研。惠带娃托育中心将升级“医育结合”实训基地，响应普惠托育政策；医博肛肠医院与学院优秀校友尚倩倩院长合作，计划开设肛肠专科护理订单班。青岛大学附属医院作为学院重点实习单位，双方完善“实习-就业”一体化培养机制；青岛黄海健康管理有限公司则聚焦健康管理、中医康复领域，探索“产教融合+健康服务”新模式。
走访过程中，学院领导与企业负责人深入交谈，对行业发展趋势、人才需求标准、双方合作持续深化等方面有了更加明确的了解，谋划出更加有效的举措。
荆丽艳指出，学院将紧扣健康中国战略，从三方面发力：优化专业布局，发展智慧健康养老、康复辅助技术等新兴专业；创新培养模式，推广现代学徒制、产业学院，强化岗位胜任力；深化校企合作，共建技术研发中心，推动成果转化，赋能产业升级。
此次调研达成合作意向多项，为2025届毕业生拓展就业岗位。下一步，泰山护理职业学院将持续发挥校企协同优势，为卫生健康事业输送高素质技术技能人才。
供稿部门：招就办
编辑：巢晶
责任编辑：张延龙
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