【学院科研要闻】
喜报!学院成功获批山东省自然科学基金依托单位
11月28日,泰山护理职业学院经山东省科学技术厅批准,成功获批山东省自然科学基金依托单位,标志着学院正式具备独立申报和承担省自然科学基金项目的资格。在市科技局的指导下,学院高度重视此次申报工作。科研处、人事处、实验中心、财务处、总务处、招采办等多部门协同联动,严格对照“申请制”注册标准,系统梳理科研条件与管理制度,高效完成申报。
山东省自然科学基金是支持基础与应用基础研究的重要平台。依托单位资质实行动态管理,为申报必备前提。此次获批后,学院可组织申报青年基金、面上项目等多个类别项目,为科研人员拓展了高层次课题渠道。学院将以此次获批为起点,持续完善科研管理体系,优化创新环境,推动科研与人才培养深度融合,为高质量发展注入新动力。

聚力标准化·智绘新康养
—团体标准赋能智慧康养高质量发展专题交流会成功召开
为积极应对人口老龄化,破解智慧康养产业在人才培养与基地建设方面的共性难题,2025年11月29日至30日,由山东省康养产教研联盟、泰山护理职业学院、山东省标准化学会联合举办的“团体标准赋能智慧康养高质量发展”专题交流会成功召开。会议聚焦《智慧康养职业技能培训基地建设指南》团体标准的修订工作,汇聚了来自康养领域企业、院校、医养机构及标准化组织的40余位专家与代表,共同探讨以标准化引领产业高质量发展之路。
本次会议以“赋能康养产业高质量发展——团体标准的制定、实施与创新应用”为主题,系统设置了“标准启航”、“方法与实践”、“共识与共创”三大板块,完整涵盖了标准从孕育、制定到应用、迭代的全过程,为构建协同共进的康养产教融合生态提供了重要契机。会议对标准草案进行了深入宣讲与解读。该草案体现了“跨界融合、动态迭代、实用导向、开放共建”四大核心特点,旨在为培训基地的建设、运营与评价提供全面、前瞻且可操作的指引,积极推动智慧康养人才培养从“经验化”走向“标准化”,为产业输送更多高素质、复合型技能人才。
作为标准修订的牵头单位,泰山护理职业学院始终致力于推动产业、教育、科研资源的深度融合,本次发起标准共建正是其践行“校城融合、产教融汇”理念的具体行动。《智慧康养职业技能培训基地建设指南》的编制,不仅旨在填补行业空白,更是为了搭建一个开放、协同的产教融合生态平台。

喜报!我院课题荣获泰安市第五次全国经济普查研究一等奖!
近日,泰安市第五次全国经济普查领导小组办公室发布了《关于公布泰安市第五次全国经济普查研究课题结项评审结果的通知》(泰经普办字〔2025〕6号),由我院王琨教授主持的课题《泰安市银发经济高质量发展对策研究》在众多申报项目中脱颖而出,荣获系统外课题一等奖。这标志着我院在服务地方经济社会发展研究方面取得又一重要突破,充分展现了我院在康养研究领域的学术影响力与社会服务能力。
“银发经济”是伴随人口老龄化不断深化而兴起的全新经济形态,涵盖养老服务、健康管理、医疗康复等诸多领域。王琨教授团队紧扣泰安市人口结构变化与区域发展实际,系统分析了我市银发经济当前的发展现状、面临的瓶颈问题以及未来发展潜力,提出了一系列前瞻性强、切实可行的高质量发展对策,获得了评审专家的一致认可。该研究成果为推动泰安市医养健康产业发展、助力我市经济社会转型升级提供了重要参考,也高度契合我院聚焦康养护理的办学定位与发展特色。
下一步,学院将继续深入实施“科研强校”战略,持续提升科研创新水平与人才培养质量。希望全院科研人员紧密围绕区域经济社会发展需求,积极开展科学研究与创新实践,不断涌现更多高层次研究成果,为学院“双高”建设与高质量发展注入新动能、作出新贡献!

【年度科研工作总结】
聚力:泰护科研的2025
在学院党委的坚强领导下
践行“三走进、三贴近、三融合”行动纲领
聚焦“小而新、小而实、小而美”务实路径
秉持“不贪大、唯求实”工作理念
积极推动科研活动融入区域发展脉络
着力培育科研创新与成果转化新生态
为学院高质量发展注入新动能
在“十四五”规划收官攻坚之年
科研处增设成果转化科、强化队伍建设
破壁垒、立标杆、促融合、结硕果
每一项突破都彰显泰护科研人的韧劲与智慧
每一份收获都凝聚全体教师的汗水与担当
2025,步履坚实
2026,携手再启新程!
一、科研项目:量质齐升,实现关键突破
纵向课题提质增量
全年立项各级各类科研项目56项,其中省级课题4项、市级重大/重点课题7项。获资助课题16项,到账经费同比增长75.6%。成功在省重大产业攻关项目上实现突破。
横向课题破冰启航
扭转横向课题空白局面,签订横向合作项目4项,到账经费18.2万元,初步构建产学研协同创新机制。
知识产权与成果转化
全年获批实用新型专利2项、软件著作权1项。开展首例知识产权概念验证,积极探索盘活存量专利,着力打通“研发-验证-转化”链条。
二、平台建设:拓宽科研发展新路径
获取省级科研“通行证”
成功获批“山东省自然科学基金项目依托单位”,取得省自然基金项目申报资格,为开展高水平基础研究奠定了关键制度基础。
共建市级研发平台
与浪潮软件共建的“泰安市人工智能技术重点实验室”获批建设,推动“基于GBC模型的AI适老化平台”项目入选省新旧动能转换重大产业攻关储备项目。
三、协同创新:深化融合,构建多元生态
深化政行校企协同
共建“产学研融合创新基地”5个,获建“泰安市科技创新港”。推荐市医药及医疗器械产业链特聘专家,深度融入产业。受邀加入“泰安市银发经济发展专班”,与市民政局建立常态化联动机制。初步形成“政校企医”多元协同的创新体系。
标准制定实现引领
立项《智慧康养职业技能培训基地建设指南》团体标准,并举办专题交流会,实现了从“实践跟随”到“标准引领”的跨越。
品牌活动辐射广泛
举办“智汇康养·创享未来”2025年校地协同创新与转化推进会,获市科技局、民政局、卫健委支持,得到《齐鲁晚报》《泰安日报》等省市主流媒体报道,显著提升学院社会声誉。
四、成果产出与服务:贡献智慧,彰显担当
智库建言获肯定
调研报告《健全完善县、乡、村三级养老服务网络的对策建议》获泰安市副市长肯定性批示,有效服务政府决策。
实践经验全省推广
工作案例《政校企三方聚力,共筑智慧康养创新生态》获山东省职业教育学会《职业教育改革发展动态》刊发推广,为我省职业教育改革提供“泰护方案”。
研究成果获嘉奖
研究成果获市经济普查课题评审一等奖1项、市社科优秀成果三等奖1项。
五、科普与交流:辐射育人,拓展视野
科普工作卓有成效
师生获市级及以上科普奖项20余项,学院获评“泰安市科普创作大赛优秀组织单位”,积极探索“科研科普化、科普育人化”特色路径。
学术交流持续活跃
召开科研工作推进会,编制《研韵泰护》内刊7期,持续更新官网科研与科普内容。全年组织师生深入企业、社区、机构开展现场探产及学术交流活动十余次;联合高校专家一线调研,并赴淄博、济宁兄弟院校学习先进经验,深化产教融合与校际合作。
六、队伍建设:引育并举,强化支撑
新增市社科联青年团队1支、市社会科学专家4名、市科协科技创新智库专家5名、省科技专家库专家2名。聘任学术/临床/行业导师及技术转移顾问18名,培育中级技术经纪人82名,构建“智库专家+技术转移人才”双轮驱动支撑体系,组建“智慧康养高端人才赋能团”。
- 附件【研韵泰护2025年第7期(202511-12).pdf】已下载次
